引言

自新世纪以来，中国不仅在电网建设上投入了大量资金，而且出台了许多支持政策，取得了优异的成果。电力企业、变电站、电力设备的数量也激增，电气操作人员的需求差距逐渐扩大，随后是电气操作人员的好坏。在使用电气设备的过程中，由于操作人员操作错误，设备操作异常，安全事故层出不穷。在这些事故中，既损坏了大型电气设备，又不能保证生产安全，甚至造成工作人员伤亡。为了安全和效率，本文将从多个方面深入探讨事故原因，提出有针对性的解决方案，希望有效降低电气误操作事故的发生率。

1.电气误操作原因

1.1运行管理原因

没有一套完善、健全、严谨的规章制度来规范电厂运营人员的行为。电厂经营者的经营行为需要严格按照有关规章制度进行。如果参考的规章制度不够完善，肯定会影响操作人员的正确性，给电力系统埋下安全隐患。会影响整个电厂的运行，增加电厂运行中发生电气误操作事故的概率。各项规章制度执行力度不够。仅仅制定规章制度是不够的。工作人员必须严格遵守和执行相关规章制度，否则对减少误操作造成的电厂运行事故没有影响。比如无票操作、漏操作项、操作中强行解锁等行为，都与相关规章制度不符。没有完善的防误锁装置，增加了误操作事故的频率。虽然大多数电厂都配备了防误锁装置，但防误锁装置没有统一的技术标准，型号也不同。有些防误锁装置只有三防功能或四防功能。同时，缺乏一套完善的维护管理制度来指导员工做好维护管理工作，甚至使用通用钥匙解锁，可能导致误操作事故。

1.2值班人员技术水平差

值班人员技术水平低主要体现在缺乏扎实的专业知识、缺乏实践经验和不熟悉的设备上。主要内容：①不熟悉设备的相关性能是误操作事故的重要原因之一。因此，管理人员必须督促值班人员及时熟悉设备，特别是新引进的设备，了解一些不常用的设备，减少实际操作中误操作事故的发生；②专业知识不够扎实，也是误操作事故的常见原因；③员工缺乏实际操作经验，造成误操作事故。特别是由于缺乏实际操作经验，新员工无法合理操作，造成误操作事故。当然，也有一些老员工不想进取，不注意总结实际操作经验，往往不能很好地完成工作，误操作事故时有发生。

1.3安全管理的原因

电厂值班人员安全意识薄弱，由于日常工作不注重安全管理，不认真开展事故通知学习，不能认真吸取事故教训，容易养成习惯性违规的坏习惯，对安全生产造成巨大的安全风险。在日常工作中，不能严格执行安全法规、现场法规和有关规章制度，不能认真执行“两票”、“三制”、无票操作、无监控操作、漏项操作、跳项操作、操作过程中不认真执行监控背诵、挂接地线不验电、设备维护后送电、不检查送电范围内接地线、接地刀闸是否全部拆除或已全部打开等制度措施。这种习惯性的违规行为大大增加了安全管理中误操作的概率。

1.4各项规章制度不完善，工作措施执行不彻底

各项规章制度不完善是电气误操作的主要原因。在操作过程中，要不断完善操作监控制度、巡回检查制度、交接班制度等相关管理制度。如果这些管理制度不完善，操作人员就会在工作中没有依据，在操作中产生错误的指导，最终导致误操作事故。工作人员不遵守操作规程和操作监控制度，监护人和值班人员不认真验收工作票，可能导致操作票错误。安全措施在操作中非常重要。如果安全技术措施不规范，可能会造成误操作。比如维修过程中停电范围不明确，会造成很多不良后果。接地线位置不正确，没有起到预防作用，可能会对工作人员造成伤害。即使所有的规章制度都非常完善，如果电气操作人员在实际操作中没有按照相应的规范进行操作和实施，没有按照程序工作，遇到问题没有认真思考，监护人没有认真监控，就会造成误操作。防误装置是电气误操作的重要防线，但在实际工作中没有得到重视。有些防误装置钥匙管理不善，可以随意解锁。这样，防误装置就非常危险，没有实施防误装置的安全管理制度，就会造成误操作事故。

2防止电气误操作事故发生的对策

2.1提高操作人员水平

对于电气系统，电气操作人员应认真学习电气专业知识，特别是操作人员应了解注意事项，严格按照规定操作，遇到问题及时反映，找到解决问题的方法，不断改进操作过程，如此严谨的工作态度也保护了操作人员自身的安全。对于操作人员随着设备和技术的发展而进步，现在电气设备种类繁多，不同设备操作程序不同，操作人员应注意，了解各种设备，操作人员只有不断提高自己的技术水平，才能更好地适应当前的电气系统。因此，操作人员应进行技术培训和操作技能评估，电力企业应指定技术水平较强的特殊岗位。

2.2应用新技术和新设备

随着现代技术的不断进步，有许多新技术和新设备的应用，可以在很大程度上防止误操作事故的发生，可以使用计算机控制操作票系统，避免误操作，更新操作性能好的开关设备和配电装置，实现机电保护的自动化、微机、智能，减少操作项目，有效提高系统的可靠性。对于电力企业，应选择高效的电气设备，配备专业技术人员进行管理和维护，确保生产效率和安全，加强设备管理和监督制度的实施，防止人为因素造成的事故。

2.3完善相应的制度

在企业管理中，要有规范的制度，从操作、监督、设备管理、员工培训等各种措施进行精细化控制，批评和纠正实际操作中的不合理问题，奖励表现良好的员工，有效调动员工的积极性。在电力企业中，事故主要是人和设备的管理，因此可以采取灵活的措施，主客观地刺激员工的工作，使员工意识到电气操作对人们的生命财产和安全生产有很大的影响。对于设备，应制定设备的有效性，防止设备的可靠性降低和老化，必要时更新设备。

2.4监测到位，严格控制现场质量

对于设备的年度停产维护、设备清洗和重要工作，应由专业人员进行检查。即使是普通的操作也要监控到位。在操作中，监控非常重要。严格控制质量，及时纠正错误，可有效防止电气误操作事故的发生，提高操作人员的技术水平，缩短操作时间，提高效率。在生产中，要做好员工的思想工作，关心员工的生活，加强对员工心理素质的培训，提高员工的心理承受能力和自我调节能力，使员工有乐观的工作态度，以良好的精神状态投入工作。

2.5实行安全生产责任制，严格按照安全生产制度进行奖惩

对各项安全生产责任制和重大安全事故进行行政调查，单位负责人要亲自抓倒闸操作，制定严格、标准、完善的奖惩制度，奖励在操作中表现良好、处罚操作态度不认真的，对一些习惯性违规行为要严惩，对严格执行规章制度、及时纠正错误操作行为的人员要给予奖励，以提高员工的积极性。